Que l’on soit étudiant ou dans le monde du travail depuis longtemps, un entretien d’embauche est toujours délicat à aborder. Pour les réussir, il n’y a pas mille façons de faire. Aujourd’hui, nous verrons toutes les clés qui, grâce à elles, nous permettront d’atteindre l’entretien d’embauche parfait.
Comment avoir une apparence physique soignée ?
Comment réussir à être professionnel tout en étant unique ?
Trop souvent, lorsque l’on décroche un entretien, on néglige une partie essentielle, sa propre apparence. Eh oui, arriver à s’habiller avec un pantalon noir et une chemise blanche ne suffit plus, il fera de vous, un « un parmi tant d’autres », une personne qui n’a pas assez confiance en elle pour oser se démarquer.
« La première impression est toujours la bonne. » C’est avec cette phrase en tête que vous devriez vous préparer pour le grand jour, car oui, le recruteur, lui, vous aura catalogué dès le pas de la porte franchie.
Voici mes conseils pour éviter d’être rangé dans la mauvaise case.
Éviter les tenues trop classiques, en effet, s’habiller comme tout le monde ne vous démarquera pas des autres candidats. Privilégier les tenues colorées aux tenues unies, on aura tendance à mieux se rappeler une personne vêtue avec du rouge que d’une personne en noir et blanc.
Si pour vous l’exubérance des couleurs n’est pas à votre goût, miser sur les accessoires, car oui, les accessoires aussi peuvent être utiles. Les bijoux, les perles, les broches, les lunettes, les cravates et autres accessoires une fois ajoutés à votre look peuvent accentuer ou créer l’unicité chez vous, la petite touche en plus qui vous assurera de marquer les esprits.
Comment réussir à créer de la proximité avec le recruteur ?
Pour réussir à créer cette proximité, il y a plusieurs façons de faire. Je vais vous donner tous les tips pour que votre non verbal partage au recruteur l’envie de vous faire confiance.
Dans un premier temps, accordez votre non verbal avec votre style. Il n’y a rien de plus déroutant qu’une personne qui renvoie des informations contraires à sa personnalité. Certes, le recruteur vous aura déjà jugé. Cependant, n’oubliez pas que, vous aussi, vous allez devoir le juger pour vous adapter à sa personnalité.
Dans un deuxième temps, comment faire pour lire le non verbal de son recruteur et s’y adapter ? Pour ce faire, vous allez devoir analyser continuellement ce qu’il vous renvoie, dès le premier regard que vous poserez sur lui, jusqu’à la fin.
Pour ma part, j’analyse sa démarche, la force de la poignée de main, l’intensité de la voix, l’inclinaison du buste, sa tenue vestimentaire. Toutes ces données, une fois rassemblées, nous aiguillent sur quelle posture adopter, quelle intensité de voix prendre, comment je dispose mon corps.
Comment bien se préparer pour réussir son entretien d’embauche ?
Évidemment, pour réussir un entretien, la chose la plus cruciale à faire est de se préparer. Nous allons voir ensemble quels sont les points à bien organiser pour ne pas être dépassés et pour faire une bonne impression auprès des recruteurs.
Quelles sont les étapes clés et les points importants à préparer pour son entretien d’embauche ?
Commençons par distinguer quelles sont les étapes cruciales d’un entretien à préparer. Pour commencer, la fiche de poste auquel j’ai postulé. Il est évident que l’entretien sera tourné essentiellement sur cette fiche de poste, et par conséquent, si je ne la maitrise pas, mon profil ne sera jamais retenu.
Ensuite, une partie tout aussi importante que la première, celle de se renseigner sur son interlocuteur, de connaitre l’entreprise qui m’octroie cet entretien. Effectivement, si lors de votre entretien, vous êtes incapable de répondre à des questions sur les produits ou services que l’entreprise commercialise, votre profil partira avec un sacré handicap.
Pour finir et mettre toutes les chances de votre côté, je vais vous lister les questions types que les recruteurs sont susceptibles de vous poser :
- Pourquoi souhaitez-vous travailler pour cette entreprise ?
- Quels sont vos points forts et vos points faibles ?
- Parlez-moi de vous ?
- Parlez-moi d’une situation où…
- Pouvez-vous me parler d’un projet ou d’une réalisation dont vous êtes particulièrement fier ?
- Que savez-vous de nous ?
- Pourquoi devrions-nous vous embaucher ?
Si vous vous préparez sérieusement à ces questions en plus des deux autres étapes, alors vous aurez toutes vos chances.
Les points importants à préparer pour son entretien d’embauche
Une fois toutes les étapes de la préparation respectées, il y a plusieurs points à travailler pour que la partie entretien soit fluide et agréable. Effectivement, un entretien avec un échange entre le recruteur et vous sera à privilégié. Pour ce faire, évitez les monologues et évitez de laisser des blancs dans la conversation.
Voici quelques tips que je vous donne pour que la conversation soit fluide et agréable :
- Soyez à l’écoute de votre interlocuteur
En écoutant votre interlocuteur et en le comprenant, les réponses à ces questions seront plus naturelles et plus sincères.
- Créer la discussion
Instaurer une discussion durant votre entretien contribue grandement à sa fluidité.
- Soyez clair et concis
Le fait d’être clair et concis dans nos réponses aide à mieux se faire comprendre.
- Poser des questions pertinentes
Les questions sont tout à fait encouragées, à condition qu’elles soient pertinentes et fassent avancer la discussion
Développeur, toutes les clés pour réussir le test technique
Si vous êtes développeur, les étapes précédentes ne suffiront pas pour que vous assuriez votre place et il y aura de grandes chances que vous fassiez face à l’un de ces fameux tests techniques, mais pas de panique, je suis là pour vous donner toutes les astuces pour que vous franchissiez sans encombre cette épreuve.
Entrainement de test technique et leur correction
« C’est en pratiquant que l’on devient performant. » Cette phrase est vraie dans beaucoup de domaines, mais c’est en informatique qu’elle prend le plus de sens, alors je vous ai rassemblé ici les tests techniques corrigés de 5 startups.
Guide détaillé pour réussir tes entretiens de développeur
Avec ce guide, l’entretien d’embauche ne sera qu’une formalité. Vous y trouverez toutes les clés pour vous préparer efficacement. Cela va de la préparation aux questions au meilleur conseil pour avoir un meilleur LinkedIn. Retrouve ton guide ici.
Pour aller plus loin
Pour aller plus loin dans la démarche de l’entretien technique, je vous ai rassemblé des exemples d’entretien vidéo.
Conclusion
Réussir un entretien d’embauche repose certes sur vos compétences techniques, mais également sur votre capacité à vous démarquer par une présentation soignée et une communication adaptée. Votre apparence, loin d’être un simple détail, est un véritable outil pour marquer les esprits et montrer votre confiance en vous. En vous montrant unique, bien préparé et authentique, vous maximisez vos chances de convaincre et de réussir l’étape décisive, l’entretien d’embauche.
